Qual o nível de maturidade da sua empresa em relação à diversidade, equidade e inclusão?
Se a sua empresa deseja melhorar a conexão com os clientes, elevar a reputação da marca no mercado, potencializar a inovação e engajar talentos, já deve saber sobre a importância das ações de DE&P.
Diagnosticar, monitorar, engajar e reportar
Unimos as expertises de consultoria especializada da Grant Thornton Brasil com a plataforma de gestão de DE&P da Plurie, para colocar em prática na sua empresa um programa completo de ações com foco em Governança e Social com monitoramento de métricas em tempo real. Transforme de maneira contínua o seu ambiente corporativo através das ações de DE&P e reporte-as devidamente ao mercado.
👉 O momento de DE&P é agora!
✔️ Exigências da CVM
A Resolução CVM 59, que a partir desse ano, exige que todas as empresas de capital aberto divulguem em seus formulários de referência dados sobre diversidade, equidade e inclusão, nos conselhos de administração, diretorias estatutárias, informações sobre a diversidade dos empregados da companhia e previsão da abertura de informações por nível hierárquico.
✔️ Geração de valor
Todas as empresas devem estar atentas às exigências de mercado, dos investidores e da sociedade para geração de valor por meio de práticas nos aspectos sociais e de governança.
✔️ Conselhos e diretorias
Em 2023, a B3 passa a exigir mais diversidade nos conselhos de administração e diretorias estatutárias de todas as empresas de capital aberto listadas.
Indicadores detalhados nas seguintes temáticas
Benefícios para a empresa
- Assessment para avaliação de riscos corporativos
- Censo dinâmico através de análise inteligente dos dados, índice e diagnóstico de Maturidade, Pertencimento e Demografia do negócio em DE&P
- Suporte na avaliação da maturidade em ESG e do nível de inclusão da organização
- Suporte na elaboração de plano de ação e estruturação de políticas internas
- Suporte na definição de critérios, padronização de definições, métodos de mensuração de ações necessárias à implantação de uma cultura inclusiva
- Apoio na implementação de selo e certificação de inclusão
- Dashboard personalizada para acompanhamento das metas direcionadas
- Integração entre o Canal de Denúncia das empresas com a plataforma de DE&P
- Aprimoramento de condutas internas para melhorias de Governança e Compliance.
Benefícios para o colaborador
- Acesso às metas e eventos
- Canal de denúncia efetivo e gerenciado
- Portal de sensibilização de DE&P
- Trilhas educacionais com cursos online
- Transparência com compromissos da empresa
Monitoramento de resultados
Raio-X de DE&P nas empresas brasileiras
Qual a percepção dos profissionais e a influência da cultura organizacional sobre Diversidade, Equidade e Inclusão nas empresas brasileiras?
ODSs relacionadas à nossa atuação
